"Incluso cuando pierdo estoy ganando"

Todos hemos sido o hemos hecho, alguna vez, de conectores entre profesionales y empresas.

Siempre he sido consciente de la responsabilidad que conlleva, cuando un profesional colabora contigo, porque queramos o no, se está asociando su marca a la nuestra, sus conocidos, sus seguidores y eso requiere cierto respeto a la hora de hacer las cosas, no perder los valores ni la ética profesional, para no perjudicar a esas personas ni a su marca.

El comienzo de este año, me vino un nuevo proyecto y la verdad que me ilusioné, pero algo que he aprendido con los años es a tomarme las cosas con calma y saber controlar “algo” esa parte visceral “los impulsos” a la hora de hacer la cosas. Las redes sociales son maravillosas para observar e investigar, sí, el trabajo que tenía que realizar era un plan social media y estratégico para dentro y fuera de España. Su trabajo está más que reconocido y podría ser fácil, entre comillas, realizar ese desempeño. Pero ¿qué es lo que me ha hecho que al final renuncie a ese proyecto? Sus formas de tratar a las personas. No se puede tratar de imbéciles y menos avasallar a mis amigos en las redes sociales.

Me ha costado mucho trabajo el poder mantener, en el tiempo, una muy buena relación con todos los profesionales que he conocido hasta el momento. La confianza se puede perder en cero coma… Perderlo es algo que no lo voy a consentir. Los cuido y los respeto, como si de mi familia se tratara.

"Por otro lado, nunca he compartido la opinión de aquellas personas que dan preferencia al tamaño de su red, en lugar de dársela a la calidad de sus contactos. Siento decir que para mí el tamaño de mi red no importa, a pesar de que tener más contactos te pueda unir a más personas, prefiero tener menos conexiones y que éstas sean personas que realmente me aporten y a las que yo les pueda aportar"

Víctor Candel, Cuidado a que árbol te arrimas.

Prefiero seguir siendo "pobre", que perder todo lo que he ido sembrando hasta el momento. La confianza que han depositado en mí las personas lo valoro mucho más que una “supuesta” alfombra roja en Broadway. 

"Incluso cuando pierdo estoy ganando,

porque te doy todo de mí

y tú me das todo de ti"

Mantenerse firme en las decisiones, a veces, no es fácil, porque nunca se sabe que habría ocurrido.

Hoy se pierde, pero mañana... Seguramente, ganes.

Colaboración en el Blog de RRHH de IMF Formación

En el Blog de RRHH de @IMFFORMACION

Para leer el artículo, link: 3 roles de Liderazgo


Gracias de corazón IMF Formación.

“Siempre” no existe y “mañana” puede ni estar ni existir.

Hablamos mucho de valorar lo que tenemos, pero ¿realmente somos fieles a esa afirmación?. ¿Vivimos el presente? o ¿la cabeza está pensando en el futuro? Lo que harás de aquí en unos días, lo que obtendrás… Y ahora ¿qué estás haciendo en el ahora? ¿Disfrutas de tu familia, disfrutas de la comida, de poder conducir tu coche, de tu pareja…?

Todo lo que se ha obtenido en el tiempo, que sigue con nosotros y que de una forma se ha hecho rutinario, queramos o no, todo eso lo tenemos apartado dentro de una burbuja de cosas fijas/estables y, no hay cosa/persona que dure una eternidad si no la cuidamos momento a momento. Se van aplazando las cosas y priorizando otras, pensando que lo “fijo” va a estar ahí para siempre.

Aprender a valorar lo que tenemos hoy, el “siempre” no existe y “mañana” puede ni estar ni existir.

Un día puede desaparecer y de hecho ocurre, es una realidad, ya me gustaría a mí que las personas duraran para siempre y que se quedaran pase lo que pase, pero desgraciadamente, día a día, perdemos muchos segundos de otras vidas por no estar centrados en el momento presente.

Reflexión de Navidad, por un niño de 11 años.

“Yo creo que hemos convertido lo que es una celebración con la familia y, a pasar tiempo con ella, a un día en el que todos los niños esperamos que llegue, ese día, para recibir regalos y demás, para sustituir el tiempo que deberíamos pasar con los padres y la familia.

Lo de los regalos no está mal, solo que gastamos mucho dinero en juguetes cuando no debería ser así, deberíamos recibir algún que otro regalo, pero no en excesivo, así podríamos disfrutar más todos en familia como Dios manda.

Muchos niños se han aficionado a recibir todos los regalos que ellos piden cuando no debería ser así, porque si no, no se lo toman como un día especial, algo peor, como su día de recibir juguetes y ya se olvidan de todo el mundo, de su entorno y luego todo eso pasará factura, porque le costará muchísimo relacionarse.” D.J.

Como el niño del anuncio de Navidad, de la empresa Nivea, lo que valora y echa de menos :)

"En la vida encuentras doce perlas al año, gente que no conoces y marcan tu año. Entre las doce perlas puede haber una o dos diamantes capaces de parar el mundo, y estas personas son premiadas por el universo" 

Para el 2015, buscaré esas 12 nuevas perlas, como cuenta y escribió, en su libro, Albert Espinosa.

Os deseo a todos una Feliz entrada al nuevo año 2015.

Entrevista realizada por David Asensio @Sherpapersonal

Comencé a leer y a comentar los post de David Asensio en el año 2012. Un chico que relataba sus experiencias vividas como desempleado, su historia de superación, me sentía bastante identificada con él y su lectura me reconfortaba. Una de las cosas que he aprendido de David es "ser auténtico", haz lo que te apasiona sin mirar a nadie y sin importarte las críticas, hazlo y sigue hacia adelante. Gracias David por ayudarme, por estar ahí, por escucharme cuando te hablé sobre la iniciativa, gracias por ser como eres, por ser simplemente tú.

Os dejo la entrevista realizada por él, espero que os guste.

¿Qué es la felicidad?

Cuando somos capaces de pararnos, escucharnos y masticar esos cristales, te das cuenta que la felicidad comienza por uno mismo. Cuando estamos constantemente centrados en el entorno, en hacer y obtener cosas sin parar, realmente es una excusa para evadir lo que a gritos nos está diciendo nuestro interior, pero no escuchamos y, cuando un día todo eso desaparece, puedes llegar a sentir un gran vacío. Creo que el gran cimiento de la base de la pirámide de la felicidad, es la persona. Quiérete mucho, siéntete orgulloso de tus valores, mantener una mente sana y a partir de ahí, construir todo lo demás.

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No nacemos con etiquetas

I Muestra Empresarial, celebrada en Madrid, para jóvenes en riesgo de exclusión social. #MuestraMejores organizado por The Helping by Doing Foundation.

Los jóvenes que asistieron a la Muestra Empresarial viven el presente con ganas, pero a la vez se encuentran con una realidad, la falta de oportunidades. Están convencidos en ir construyendo su camino paso a paso. Afirman ser felices con lo poco que tienen, pero las preocupaciones y las necesidades aprietan. Han vivido el desempleo de sus padres y, la incertidumbre de no poder seguir estudiando. Compatibilizan sus estudios con trabajos o prácticas remuneradas en empresas, o en su defecto, de la ayuda que reciben. Su espíritu de mejora es constante y, sostienen que lo más importante es mantener el sentido del humor para no caer en la tristeza. Su mayor deseo, que las etiquetas dejen de existir, para derribar ese primer muro con el que se encuentran constantemente.

"Más de 100 personas han estado trabajando para vosotros... Esto es para vosotros" decía emocionado, Antonio Mateo, Patrono de "The Helping by Doing". 

-Reflexiones, de 22 jóvenes (13 a 25 años), recogidas en la Muestra:

• Se habla mucho sobre integración social, pero las etiquetas siguen haciendo mucho daño.
• Hay educadores que nos excluyen directamente, sin conocernos, de primeras ya nos están diciendo lo que NO vamos a conseguir en la vida.
• Cuando vamos hacer prácticas a las empresas, nos esperan con mucho escepticismo, incluso afirman, que esperaban encontrarse con personas que han estado en la cárcel, conflictivas… Somos personas que trabajamos por mejorar nuestro futuro, pero cuando ven que trabajamos, que aprendemos…  Se sorprenden y nos dan la enhorabuena.
• Cuando vamos hacer una entrevista, luchamos por romper las etiquetas, lo tenemos mucho más complicado que el resto.
• Soy cristiano y, en misa siempre nos dicen que cuando pidamos a dios, no digamos “Dios mío quiero un trabajo, quiero un trabajo” Así, no te va a poder ayudar, tienes que moverte.
• La vida hay que tomársela con humor y seguir para adelante.
• Quiero estudiar y, mi familia está en contra. Cada vez que me apunto a algo, ellos me borran de los estudios. He llorado mucho, porque quiero estudiar. Ahora, mis primas más pequeñas, también quieren estudiar. Poco a poco lo voy consiguiendo.
• En mi familia todos tienen estudios, me apoyan y me motivan para que estudie.
• Estudio alfabetización para pasar a la EGB y poder estudiar una profesión. Tengo familia y dos hijos.
• En breve se terminará el curso que estamos haciendo y la pregunta que nos hacemos, cuando llegue el momento, es ¿y ahora qué?.
• Tengo 17 años, he sufrido el desempleo de mis padres, ahora que mi padre ha vuelto a encontrar trabajo, mi madre me dice, que puedo estudiar lo que quiera.
• No me gusta estar parado, necesito estar haciendo cosas.
• Encontrar el primer empleo es muy difícil, siempre te piden mucha experiencia.
• Que dios ilumine vuestro camino.

Los jóvenes están muy contentos con sus fundaciones y asociaciones, gracias a ellas, encuentran un camino y profesionales que les apoyan. Enhorabuena: Fundación Tomillo, La Rueca Asociación, Fundación Secretariado Gitano y Barró, hacéis un gran trabajo.

No os perdáis el vídeo,  espero que os guste. ¡Vamos que si se hizo la Luz!

(Fotografías cedidas por Helping by Doing para la realización del vídeo, gracias.)

• Si te gustaría ampliar la información sobre la I Muestra Empresarial, te invito a que visites los siguientes enlaces:

-Albúm de fotos, Javier Sancho de Altube, fotógrafo Oficial de la I Muestra Mejores.

-¿Y ahora qué? The Helping by Doing Foundation.

-Ante la Luz, la oscuridad se disuelve. Francisco Alcaide Hernández (Patrono de Helping by Doing)

-Voluntario Corporativo, Guillermo Rodríguez, ¿Me permites que te cuente una historia?  

Enhorabuena a Helping by doing por hacerlo realidad y, a todos los profesionales y empresas que formaron parte de la Muestra. Gracias de corazón, menuda experiencia que nos llevamos a la mochila. (Gracias Francisco Alcaide)

"Con la paciencia todo se alcanza"

"Con la paciencia todo se alcanza"

Santa Teresa de Jesús

Todos sabemos lo duro que es poner en marcha una idea, un negocio o un proyecto. Muchas personas se han frustrado por no tener paciencia, se dejaron llevar por las emociones y, los estados de ansiedad por no haber llegado. Todo en la vida conlleva un proceso.

"Cuando una semilla es plantada en la tierra, lo único que puedes hacer es regarla. No puedes controlar el sol, no puedes controlar el clima y, no puedes controlar lo que la plaga va a intentar destruir. Lo único que puedes hacer es plantar tu semilla en el suelo, regarla y creer. Jamás dejé de creer".  Tyler Perry (de vagabundo a multimillonario en 3 años. Actor, autor, pantalla y dramaturgo, productor, director, compositor)

“Decide lo que quieres y ve tras ello con todo lo que tienes” Tú eres el mayor recurso para hacer que suceda.

"Toma la decisión, solo decide que es lo que va a pasar, en quien te vas a convertir, cómo lo vas hacer… Solo decide y a partir de ese momento el universo se va a quitar de tu camino" Will Smith

“Donde el enfoque va la energía sigue, somos el resultado de nuestros pensamientos y acciones” Si piensas que no lo vas a conseguir, si piensas que no lo lograrás, si piensas que no vales, si piensas que no tienes suficiente… Entonces, no lo hagas. Tú mismo te lo estás diciendo, pero si crees lo suficientemente en ti y lo visionas, de una u otra forma llegarás, posiblemente no alcances el resultado final que esperabas, pero conseguirás otros y nuevos caminos.

Foto cedida por: José Luis Sordo, del libro "Tu Futuro es Hoy". Autores: Laura Chica y Francisco Alcaide

"Al principio fuimos a cada sello discográfico y cada compañía nos cerró la puerta. Lo más ingenioso que hicimos fue que no nos rendimos" Jay Z (rapero, productor, empresario y, ocasionalmente, actor de nacionalidad estadounidense)

Ten paciencia infinita. Las decisiones que tomes muchas personas no lo entenderán, pero solo tú sabes cuál es el camino y el por qué haces lo que haces. Mantente firme con tus objetivos, el tiempo termina dando la razón a aquellos que no tomaron decisiones desesperadas, a aquellos que no se dejaron desalentar por las opiniones, ni críticas ajenas. Muchos murieron de éxito por no saber parar a tiempo y, los que supieron frenar el tren para reflexionar en qué se puede mejorar “la paciencia” fue su mejor aliado. Fundamental para dar el paso, tener clara la meta y saber esperar a que la semilla germine. 

Y para terminar, os dejo un vídeo que he editado. "El recurso que necesitas está en ti" Espero que os guste.

-Para la realización de este vídeo se ha utilizado varios extractos:

*Up in the air 

*Dream Motivation 

*El tiempo pasa (subtítulos acm) 

*El camino del éxito LuzuVlogs 

-Música: 

*The best motivational training 

-Las citas obtenidas ("...") para la creación del post:

*Motivación para el éxito empresarial (Tyler Perry, Will Smith, Jay Z, Rocky Balboa)

¿Dejarías la puerta abierta de tu casa?

Instagram es una de las redes sociales preferidas por los más pequeños, parece una herramienta inofensiva, lo sería, si su uso fuera responsable y bien llevado.

Mi hijo tiene 11 años y estudia en 6º de primaria. Casi todos sus compañeros de clase tienen móvil y en breve, él también tendrá el suyo. Yo tengo Instagram y un día me dijo -Mamá, mis amigos tienen Instagram ¿vemos sus perfiles?-  ilusa de mí, le contesté  -tienen 11 años, me imagino que lo tendrán bloqueado y que sólo podrán ver las fotos sus amigos y familia- sólo me faltó ver dos perfiles para llevarme las manos a la cabeza.

¿Qué hace un niño de 11 años siguiendo a más de 600 personas y siguiéndole más de 500? 

Tienen un perfil abierto y accesible a todo el público, las fotos que tiene publicadas y las frases… No hablo de censurar sus fotos y contenidos, ya que ellos tienen a sus tutores que son sus padres, pero sí de la importancia de guardar la privacidad de sus imágenes y de su vida privada. Me metí en otro perfil y encontré lo mismo.

Las redes sociales no son un juego más de la playStation. Bloquear el acceso y controlar a quién quieres tener agregado en tu red social, tu círculo de confianza, tendría que ser de uso obligado para los pequeños.

En el vídeo se cuenta el caso de una niña, recomiendo que se visione, por favor, no pases de largo, dura muy poquito y desgraciadamente, por no informar, por no saber, los niños están cometiendo estos fallos.

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Se entregan herramientas a los más pequeños, pero no sólo hay que enseñarles cómo funciona, cómo se abre un perfil, sino a cómo protegerse. Me gustaría que se informaran a los colegios y a los padres, que no tengan esta actividad agregada, a que incluyeran charlas o actividades extraescolares de cómo hacer un uso responsable de las redes sociales. Y si todavía no está presente en los colegios de tu localidad, profesional en búsqueda activa de empleo, aquí podrías tener un nicho de mercado, ofrecerte a la asociación de padres de los colegios de tu zona, como formador de estos talleres.

Pienso que es una actividad que si todavía no está implantada en el colegio de tu hijo, sería bueno informar al centro y a los padres, porque os hago la misma pregunta que realizan en el documental ¿Dejarías la puerta abierta de tu casa?

Los profesionales que me gustan

“La mente humana no está preparada”, tal y como dice Dustin Hoffman en la película de ciencia ficción “Sphere”. Hacen el mayor descubrimiento de la historia para la humanidad, una esfera alienigena que da el don de cambiar y tener todo lo que deseas, pero deciden elegir el “poder de olvidar” ¿Por qué? porque las experiencias vividas tras obtener ese don, terminan desconfiando los unos de los otros, e incluso, matan a algunos de sus compañeros. La mente del ser humano proyecta sus miedos y desconfianza.

"Ese don que haría que tus sueños se realizaran, nos es entregado una bola mágica y nos dice: imagina lo que quieras y lo obtendrás. Es un don extraordinario, pero somos tan primitivos que manifestamos lo peor que hay en nosotros, porque lo que llevamos dentro es otra cosa, no es lo mejor de nosotros ¿sabéis lo que nos dice eso?  La mente humana no está preparada" Dustin Hoffman

El ser humano tiene la libertad de poder gestionar esas emociones, pero estamos deseando subir los escalafones y alcanzar ese "poder" para sacar lo peor; la avaricia, el egoísmo, el narcisismo, mentir sobre lo que se hace… ¿La verdad? no sé qué nos está ocurriendo.

Centrados en la competencia y pensar qué hacer para destruirla, en vez de buscar un valor para diferenciarse, poder aportar y crear un propio nicho de mercado.

Criticar a los nuevos profesionales y etiquetarles como intrusos, en vez de dejar de vivir de los éxitos del pasado, siendo unas momias repetitivas y sin crear nuevos contenidos.

La palabra “experto” se ha sacado de contexto y ya me genera desconfianza.

Mientras sigamos creando burbuja tras burbuja y tiro porque me toca y me cuento veinte en vez de tres, llegará el ladrillo (la primera burbuja) para darnos una buena colleja y preguntarnos: ¿no habéis tenido suficiente burbuja que habéis creado otra y mucho más peligrosa?

Los profesionales que prefiero son aquellos que respetan a sus compañeros, trabajan y se enfocan en lo que tienen que hacer:

• No mienten, ni dicen: lo he hecho yo solo.
• No desmerecen el trabajo que hacen el resto de sus compañeros.
• Comparten, dan ideas, son generosos y colaboran.
• Se alegran por los logros de sus compañeros y les ayudan a alcanzar sus objetivos.
• Centrados en el trabajo y en qué hacer para mejorar, escuchan y observan el entorno, siempre para reflexionar y encauzar su tarea.
• Piden consejo y crean grupos para debatir un tema en cuestión, inteligencia colectiva.
• Te ayudan a crecer, a pensar, a reflexionar e incluso te avisan y te dan una buena colleja, en el caso de que pierdas el norte.
• Son personas que ayudan a liberar el lastre, no sientes una carga tan pesada sobre los hombros sino todo lo contrario, te ayudan a empujar y no se esconden cuando las cosas empeoran.
• Personas comprometidas, líderes de ellos mismos, no ven sombras donde el sol resplandece, ni te hacen la sombrilla para que tu luz desaparezca.

Rodearse de las personas que te gustan, te ayudará a mantener el equilibrio. Nos rodea muchísima toxicidad, por ello, aprender a escuchar es la clave.

Y nunca, nunca olvides de disfrutar del recorrido ;)

Ten muy claro ahora y siempre lo que quieres para tu vida.

Es bueno recurrir al silencio, retirarte, observar desde otra perspectiva, y con todo lo aprendido reflexionar y ejecutar un plan. Si no tienes una planificación, unos objetivos, unas metas, una estrategia y el foco bien definido, podrías lanzarte al ruedo y ver qué ocurre (también puede ser una buena experiencia, para aprender a reaccionar ante las adversidades) pero siempre te devolverá al punto cero,  y de esto siempre recordaré a Francisco Alcaide, ese punto al que llegaste y en el que intentaste saltar para tomar un atajo, y al final, te tocó regresar atrás y hacer doble trabajo.

De todo se aprende y es necesario pasar por muchas etapas para que vayas acumulando experiencia. Para mí, como yo lo puedo sentir, no hay fracasos y comparto con más personas cuando dicen que “existen los errores” que son los que te ayudarán a agudizar el éxito final.

“La guerra es de vital importancia para el Estado; es el dominio de la vida o de la muerte, el camino hacia la supervivencia o la pérdida del Imperio: es forzoso manejarla bien. No reflexionar seriamente sobre todo lo que le concierne es dar prueba de una culpable indiferencia en lo que respecta a la conservación o pérdida de lo que nos es más querido; y ello no debe ocurrir entre nosotros”

El Arte de la Guerra. Sun Tzu

Foto Acm

He estado mucho tiempo mirando hacia fuera y muchos amigos/compañeros, me lo han dicho tantas y tantas veces, mira hacia dentro y mira por ti.

Y sí, llegan nuevos tiempos y épocas de cambio, tengo muchas ideas apuntadas para poder desarrollar, pero la pregunta es ¿Sigues disponiendo del tiempo suficiente para ponerlo en marcha? Y mi respuesta es contundente, no.

No es que no disponga de tiempo, es si quiero pasar por el mismo proceso que he pasado hasta ahora ; de entregarte al 100 %, de no dormir, de estar todo el día en la calle, como un pillo y comiendo por un euro y medio (una botella de agua y unos triángulos de pisto del DIA)

 “Si quieres ayudar a los demás, primero has de ayudarte a ti mismo”  como me recuerda constantemente mi profesor, Fernando Álvarez, en el curso Directo a la Cima, y del que os quiero compartir cinco reflexiones suyas:

• Igual que ocurre en los aviones que te invitan a que primero tú te pongas la mascarilla, porque una vez que tú te puedas salvar estás disponible para salvar al resto, regálate los mejores 30 minutos del día, para a partir de ahí estar preparado para llevar tu vida al siguiente nivel  y después ayudar tal vez a tu familia o a quien corresponda.
• Seguro que tienes muchos motivos para no avanzar y no seguir hacia delante y dejarte parar por esas barreras, pero piénsalo un momento, sólo hacemos cosas para cambiar aquello sobre lo que entendemos que tenemos control.
• Sólo intentamos mantenernos ocupados, haciendo cosas como si el estar ocupados nos trajera el éxito o más satisfacciones, cuando en verdad no es así, incluso, puede llegar a producirnos agotamiento y desánimo, cuando tras trabajar durante mucho tiempo no estamos llegando a conseguir los resultados que nos gustaría.
• En muchas ocasiones, el origen de esta situación está en que nos preguntamos, ¿qué tengo que hacer?. Ahí está el error, “nos convertimos en hacedores sin dar importancia al sentido de lo que hacemos, como si nuestra realización personal se encuentre en el hacer” La pregunta realmente importante no es qué tengo que hacer sino qué es lo que quiero conseguir o lograr.
• No se trata de subirnos al coche y de hacer kilómetros y kilómetros. Nuestro destino en la vida es la consecuencia de los resultados que conseguimos, y estos, son el resultado a su vez de dónde estamos poniendo el foco de atención.

Fernando Álvarez, Directo a laCima.

Y termino con otra conocida frase del libro “El arte de la guerra” de Sun Tzu, que además ha salido publicado hoy en El Confidencial.

“El general que avanza sin codiciar la fama y se retira sin temer a la deshonra, cuyo único pensamiento es proteger a su país y hacer un buen servicio a su soberano, es la joya del reino”

Creo, que si sabéis leerme entre líneas, no queda nada más que decir, simplemente, "ten muy claro, ahora y siempre, lo que quieres para tu vida". 

La nueva base de la Pirámide de Maslow tiene nombre de persona

Recuerdo hace poco salir de un evento realmente triste, iba hablando con un buen amigo sobre la moral de los asistentes y él me decía; -Ana, muchos no tienen ni para cubrir sus necesidades fisiológicas- Rápidamente me vino a la cabeza la Pirámide de Maslow.

 

¿En qué nivel te situarías?

Tras esa conversación y darle vueltas sobre: ¿Qué ocurre con la felicidad y la esperanza de muchas personas que no pueden situarse en ninguno de los puntos que muestra Maslow? 

Lancé la pregunta a mis compañeros de #comienzaelviaje por si había habido alguna modificación, si actualmente habían leído o estudiado algo referente sobre el tema... Buscando en internet y en mis libros de la universidad sobre las principales teorías de la motivación, encuentro como siempre a Maslow, Alderfer y Herzberg que son las tres teorías que han resistido el paso del tiempo.

Isabel Iglesias me prometió un post sobre motivación ( ¿Existe la llave de la motivación? ) con la condición de que yo continuara y escribiera un post con la reflexión que les expuse.

Siempre han existido y existirán sectores que sobrevivan gracias a la solidaridad de las personas e instituciones, pero desde hace unos años la crisis ha arrasado en nuestro país, con unos índices de paro escandalosos y con ello, unas condiciones laborales que te sitúan ¿Dónde? 

No voy a adentrarme por otros caminos que todos conocemos, voy hablar de nombres de personas, de ti, que con tu ayuda y apoyo haces que otras personas puedan decir; -yo me encuentro ahí, situad@ en ese punto de motivación- gracias a la Solidaridad de muchas personas - y sé que con el tiempo podré ir subiendo escalones-.

La nueva base de la Pirámide de Maslow tiene nombre de persona: el tuyo.

Me he atrevido a añadir un peldaño más a la Pirámide de Maslow, simplemente para mostrar, cómo desde mi perspectiva veo y siento la realidad social/laboral actual que vivimos, desde hace unos años, en nuestro país. 

La felicidad, esperanza y motivación de muchas personas está situada en la “Solidaridad” de tantos nombres anónimos, que hacen que entre todos podamos levantar lo que está casi muerto... ayudando a evitar que haya tanto sufrimiento.

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Y Termino con el inicio del post de Isabel Iglesias: "Hace poco hablaba con una amiga si la conocida Pirámide de Maslow seguía teniendo vigencia hoy en día.

Si tenemos en cuenta que Maslow, su creador, la desarrolló en los años 40 y que ha servido como teoría para explicar la motivación humana, especialmente en el ámbito empresarial hasta la actualidad, quizás sería un buen momento empezar a replantarse si pueden existir otras teorías que lleguen a explicar los intricados resortes que activan la motivación en el mundo laboral" Seguir Leyendo

Fotos: primera foto es de la wikipedia.org, segunda foto: realizada por la autora del blog.